OSINT / MENTORING

Дослідження, яке ви можете обґрунтувати.

Навчіться ставити питання, перевіряти знахідки й формулювати зрозумілий висновок. Працюємо з вашим завданням або навчальним кейсом, зі зворотним зв’язком на кожному кроці.

Обговорити навчання ↗Обрати формат ↓
Єгор Селін / Yehor Selin
Єгор Селін / Yehor SelinOSINT-аналітик · Розробник · Автор
ПРАКТИЧНИЙ ПІДХІД

Я працюю з міжнародними OSINT- і SOCMINT-дослідженнями, розробляю дослідницькі платформи та пишу книги. Проводжу вебінари й долучаюся до розвитку OSINT Moldova. У менторстві зосереджуюся на рішеннях, що стоять за пошуком: чому саме це джерело, що підтверджує гіпотезу і де закінчуються докази.

01 / ВАШЕ ЗАВДАННЯ

Три формати спільної роботи

01 / ONE-TO-ONE

Індивідуальне навчання

Для початківців, яким потрібен зрозумілий старт, і практиків, які хочуть вдосконалити конкретну навичку.

Як працюємо

Визначаємо вашу мету й рівень підготовки, обираємо завдання та послідовно працюємо над пошуком, перевіркою й підготовкою висновку.

Що отримаєте

План навчання, зворотний зв’язок щодо ваших міркувань та конкретне наступне завдання для практики.

Обговорити індивідуальну роботу ↗
02 / CASE REVIEW

Розбір вашого кейсу

Для дослідників, які вже мають знахідки, зайшли в глухий кут або хочуть отримати незалежний погляд на чернетку звіту.

Як працюємо

Уточнюємо дослідницьке питання й перевіряємо ланцюжок джерел, альтернативні пояснення та обґрунтованість висновків.

Що отримаєте

Перелік прогалин у доказах, пріоритети подальшої перевірки та конкретні правки до звіту.

Обговорити розбір кейсу ↗
03 / TEAM TRAINING

Навчання команди

Для аналітичних команд, професійних спільнот і навчальних закладів.

Як працюємо

Визначаємо потреби аудиторії, узгоджуємо завдання й готуємо практичне заняття або вебінар із доречними прикладами та методами дослідження.

Що отримаєте

Спільний підхід до перевірки джерел, документування знахідок та роботи з невизначеністю.

Обговорити навчання команди ↗
02 / ПЕРЕД ПОЧАТКОМ

Почнемо з вашої мети.

Обсяг роботи, графік, мову та вартість узгоджуємо до початку. Для першого звернення не потрібне готове технічне завдання.

  1. Розкажіть про свій досвід і те, чого хочете навчитися або що потрібно вирішити.
  2. Обираємо формат та узгоджуємо реалістичний результат.
  3. Працюємо над завданням і визначаємо, що практикувати далі.
03 / ДОСВІД СПІВПРАЦІ

Погляд колеги

«Він люб’язно спілкувався у листуванні, а згодом організував Zoom-зустріч, щоб особисто провести мене крізь весь процес».

Вебінари та досвід менторства ↗

Перед зверненням

Можна почати без досвіду?

Так. Розкажіть, що привело вас до OSINT. Можемо почати з формулювання дослідницьких питань, пошуку джерел і перевірки перших знахідок.

Можемо працювати з моїм дослідженням?

Так, після узгодження обсягу роботи. У першому повідомленні опишіть завдання; далі обговоримо, які матеріали доречно передати для розбору.

Де можна ознайомитися з вашим підходом?

Прочитайте безкоштовний гайд · Спробуйте навчальний кейс · Перегляньте розслідування

Над чим хочете попрацювати?

Для початку достатньо кількох речень про вашу мету, рівень підготовки і бажані терміни.

Обговорити менторство ↗